让各类老龄人才发光发热，成都出台方案将鼓励更多低龄老年人继续工作

　　记者今日从成都市民政局获悉，成都市民政局等15部门联合印发了《成都市关爱居家和社区老龄人工作实施方案》（以下简称《方案》）。《方案》聚焦不同年龄段的居家老龄人最现实、最根本、最急需的养老难题，从“老有所养、老有所学、老有所医、老有所为、老有所乐”5大重点领域明确了具体措施，并提出，到2025年，使居家和社区养老服务能力大幅提升，城区“15分钟养老服务圈”更加完善，老龄人居家养老服务生活品质明显提高，全市养老服务供给更加丰富，居家社区养老紧急救援系统更加完备。

　　■推进老有所养

　　实现困难老年人家庭适老化改造“愿改尽改”

　　《方案》提出，要优化社区养老服务设施功能。建设街道级枢纽型社区养老服务综合体，为辖区老龄人提供普惠优质的日托、全托、医养、助餐及居家上门服务等。提升已建成社区养老院护理能力，对养护型、护理型、认知障碍症照护型、安宁疗护型等功能型社区养老院给予建设和运营补贴政策倾斜。2022年制定完善基本养老服务清单，完善养老服务和养老设施补贴政策，建成35个街道级社区养老服务综合体。到2025年，实现全市所有街道和有条件的镇建有社区养老服务综合体，社区养老院护理型床位占比达70%。

　　要增强失能半失能老年人家庭照护能力。为经济困难且有照护需求的老龄人家庭建设家庭照护床位，让失能、半失能老龄人在熟悉的居家环境中享受专业照料服务。2022年建立统一的老龄人照护需求评估标准，建设家庭照护床位不少于5000张。到2025年，建设家庭照护床位不少于7000张，长期照护保险待遇持续稳步增长，失能人员照护质量稳步提升。

　　守护特殊困难老龄人居家安全。按照“一户一方案”的原则在尊重老龄人意愿的前提下，实现散居特困、低保及低保边缘以及计划生育特殊老龄人家庭适老化改造“愿改尽改”。2022年，资助5000户有意愿的空巢独居老龄人家庭安装居家安全监护设备，推动既有住宅自主增设电梯1500台。到2025年，推动既有住宅自主增设电梯4500台，居家社区养老紧急救援系统更加完善，兜底保障对象周探访率达到100%。

　　■推进老有所学

　　将实现老年开放大学分部全覆盖

　　根据《方案》，成都将实施老年教育扩容培优计划。以成都开放大学和全市社区教育四级体系为主阵地，以各类老年大学为补充，健全我市老年开放大学办学网络。2022年制定并出台《区（市）县、镇（街道）、村（社区）三级老年教育网络建设指导标准》，区（市）县老年开放大学分部实现全覆盖。到2025年，100%的镇（街道）建有老年教育学校，60%的村（社区）建有老年学习点，参与教育活动的老龄人占老龄人口总数的比例达40%以上。

　　支持社会力量参与老年教育。动员各类社会力量参与老年教育，支持民间资本或个人举办老年大学，鼓励各类校外培训机构利用场地闲置时段开展老年教育，切实扩大老年教育资源供给。2022年出台支持社会力量参与老年教育的实施办法，通过多元主体开办老年教育机构来满足老龄人的学习需求。到2025年，社会力量参与老年教育的制度机制基本健全，我市新增多元主体举办的老年大学不低于20所，新增学位5万个，银发乐龄人才库入库不低于1000人。

　　助力老龄人跨越“数字鸿沟”。将创新老年教育形式，通过线上线下多种方式广泛开展惠及老龄人的智能技术应用培训，依托中小学校广泛开展“我教爷爷奶奶用手机”亲子活动，使老龄人愿用、会用、乐用智能技术。

　　■推进老有所医

　　为65岁以上老龄人提供免费健康体检

　　《方案》明确，将强化老龄人健康管理服务。做实做细家庭医生签约服务，根据老龄人的不同需求设计不同形式和内容的家庭医生签约服务包，加强家庭医生对老龄人健康生活方式指导。落实国家基本公共卫生服务项目，为老龄人建立健康档案，为65岁以上老龄人提供免费健康体检。到2022年，65岁及以上老龄人健康档案建档率达到90%，各区（市）县至少选定一家符合条件的医疗机构以老年患者为重点人群提供居家医疗服务。到2025年，65岁及以上老龄人健康档案建档率达到92%，二级以上综合医院设立老年医学科比例不低于60%。

　　推动医养结合服务向社区居家延伸。推动社区养老服务设施与社区医疗卫生设施同址或邻近设置，编制区域卫生规划时为养老机构举办或内设医疗机构留出空间。2022年，医养结合服务相关制度、标准、规范基本完善。到2025年，医养结合相关制度、标准、规范更加完善，医养结合机构医保结算制度更加科学。

　　创建老年友善医疗机构。重点围绕“老年友善文化、老年友善管理、老年友善服务、老年友善环境”4个方面优化老龄人就医环境，为老龄人提供便利化就医服务。2022年，全市综合性医院、康复医院、护理院和基层卫生机构创建成为老年友善医疗机构比例达到80%，到2025年，全市综合性医院、康复医院、护理院和基层卫生机构创建成为老年友善医疗机构比例达到85%以上。

　　■推进老有所为

　　加强“银发人才”创新创业服务力度

　　《方案》提出，要搭建老龄人参与社区治理平台。开展社区低龄老龄人守望高龄老龄人志愿互助活动，鼓励独居、空巢高龄老龄人走出家门，主动融入各类兴趣组织。重点依托老年体协开展适老性体育活动，城市社区每年举办不低于1场老年体育活动。开展“银龄行动”，动员基层老年协会、老年体协、关工委等组织机构，为具有专业知识和经验优势的“五老”人员搭建参与服务社会的平台。2022年，新组建老年志愿服务队23支，年活动参与人数不低于1000人。到2025年新增老年兴趣组织达到300个以上，每个区（市）县新打造老年志愿服务品牌3个以上，老龄人参与社区治理的水平显著提升。

　　开发老龄人力资源。积极搭建老龄人才市场，促进老龄人与用人单位供需对接，加强“银发人才”创新创业服务力度。支持用人单位设立适合老龄人的工作岗位及弹性工作制，鼓励更多低龄、健康、有能力的老龄人继续工作。2022年向社会发布急需紧缺岗位清单，为有就业意愿老龄人提供就业机会。到2025年，积极的老龄观点更加深入人心，形成各类老龄人才持续发光发热的机制。

　　深化互助养老“时间银行”试点。推广“时间银行”互助养老模式，2022年实现区（市）县“时间银行”试点全覆盖。到2025年，“时间银行”志愿服务体系更加健全，运行机制和管理办法更加完善。

　　■推进老有所乐

　　打造更多适宜老年群体的服务空间

　　为推进老有所乐，《方案》明确，要逐步实现全市公共文化、体育服务设施免费或优惠向老龄人开放，实施政府定价或政府指导价管理风景名胜景区等旅游景区景点，对老龄人免收门票或门票半价优惠。2022年发布成都市老龄人免费和优惠景点、公共体育场馆清单，完善文化场馆旅游景区无障碍设施，紧扣老年群体文化需求，积极打造更多适宜老年群体的服务空间、服务项目、服务机制。到2025年，老有所乐支持政策更加丰富，向善、向上、向美的老年文化娱乐服务蓬勃发展。

　　营造老有所乐服务场景，2022年启动“长者运动健康之家”建设，建设适合老龄人运动的绿道健身新空间、社区运动角共200处。到2025年，计划建设500家养生养老基地，老有所乐服务场景更加多元，探索形成与老龄人文化娱乐需求有效对接的公共服务供给机制。

　　完善老年精神关怀服务体系。充分发挥社会工作者专业优势，引入心理咨询师、心理治疗师等，依托市社工支持中心和区（市）县社工服务总站建立“老龄人心理援助服务队”，引导专业社工机构组建老龄人心理关爱志愿服务队。2022年组建市、区两级专业老龄人心理援助服务队（志愿服务队），开发“银龄宝典”等专题课程包。到2025年，老年心理服务组织和网络更加健全，实现心理咨询、情感疏导、应急干预等服务项目社区全覆盖。